Делопроизводитель (ОКД, в HR-департамент)

Обязанности: Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с положениями и приказами руководителя, а также другую установленную документацию по кадрам. Требования: Опыт работы (ОКД, HR). Ведение кадрового делопроизводства. Аналитический склад ума, стрессоустойчивость, многозадачность. Знание языков: русский, казахский.